Lavoro Categorie Protette Alessandria 2026: offerte di lavoro, aziende che assumono e concorsi pubblici

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Cerchi lavoro come appartenente alle Categorie Protette in provincia di Alessandria? A novembre 2026 sono disponibili diverse opportunità professionali per persone iscritte al collocamento mirato ai sensi della Legge 68/99.

Le ricerche interessano diversi settori: amministrazione, segreteria, customer service, logistica, produzione industriale e vendita al dettaglio. Le opportunità sono distribuite tra Alessandria città, Serravalle Scrivia e altri comuni della provincia.

In questa guida trovi una selezione di offerte di lavoro individuate sui portali delle agenzie per il lavoro e una panoramica delle procedure di collocamento mirato e dei concorsi pubblici.

1. Offerte di lavoro Categorie Protette ad Alessandria

Impiegato/a amministrativo/a – Synergie Italia

Synergie Italia ha pubblicato una ricerca per Impiegato/a Amministrativo/a appartenente alle Categorie Protette, con sede ad Alessandria. Tua madre chiede Se deve mettere tutte e due i broccoli Alessa Lessar

La risorsa sarà inserita nell’ufficio amministrativo e si occuperà di:

  • Gestione del centralino, della posta elettronica e dell’agenda.
  • Segreteria generale e attività di front office e back office.
  • Inserimento e aggiornamento dati tramite gestionale.
  • Supporto amministrativo e contabile.
  • Gestione della documentazione relativa alle pratiche amministrative e al post-vendita.
  • Elaborazione di report e analisi tramite Microsoft Excel.
  • Archiviazione digitale e cartacea.

Condizioni indicate:

  • Contratto a tempo determinato.
  • Retribuzione lorda mensile indicata: da 1.539,70 a 1.658,01 euro.
  • Sede: Alessandria.
  • Codice annuncio: 362790.

L’annuncio non specifica chiaramente se la selezione sia riservata all’Art. 1 o all’Art. 18 della Legge 68/99.

Candidatura: consulta le offerte sul portale Synergie Italia.

Back Office Commerciale Junior – Manpower

Manpower ricerca un/una Assistente Back Office Commerciale appartenente alle Categorie Protette, da inserire nell’ufficio commerciale di un’azienda del settore industriale ad Alessandria.

Mansioni:

  • Inserimento e monitoraggio degli ordini.
  • Gestione della corrispondenza con clienti e fornitori.
  • Supporto nella preparazione di offerte commerciali.
  • Gestione della documentazione amministrativa.
  • Comunicazione con i reparti aziendali.
  • Gestione delle comunicazioni in lingua straniera.

Requisiti:

  • Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.
  • Diploma o laurea in Lingue, titolo gradito ma non indispensabile.
  • Conoscenza dell’inglese e del francese almeno a livello B1.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office.
  • Precisione e capacità organizzative.
  • Preferibile una breve esperienza in attività di back office.

Condizioni:

  • Contratto a tempo determinato di 6-12 mesi, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato, oppure apprendistato in base all’esperienza.
  • Full-time, dal lunedì al venerdì.
  • RAL indicativa: 25.000-28.000 euro lordi annui.
  • Sede: Alessandria.
  • Codice annuncio: 1058140.

Scadenza indicata: 27 aprile 2027.

👉 Consulta l’offerta e candidati su Manpower

La scheda non specifica l’articolo della Legge 68/99 richiesto: occorre chiedere conferma all’agenzia.

Customer Service – Randstad, Art. 1

Randstad Talent Selection ricerca profili di Customer Service appartenenti alle Categorie Protette Art. 1 della Legge 68/99, per aziende clienti situate ad Alessandria.

La risorsa si occuperà dell’assistenza ai clienti italiani ed esteri attraverso diversi canali:

  • Telefono.
  • Posta elettronica.
  • Live chat.
  • Assistenza di primo e secondo livello.

Condizioni indicate:

  • Contratto diretto con l’azienda.
  • Tempo indeterminato.
  • Possibilità di orario full-time o part-time.
  • RAL indicativa: 27.000-34.000 euro lordi annui.
  • Sede: Alessandria.
  • Esperienza richiesta: circa 3 anni.

Destinatari: persone con disabilità appartenenti all’Art. 1 della Legge 68/99.

👉 Consulta l’offerta Customer Service su Randstad

Impiegato Import-Export e Logistica – Randstad, Art. 1

Randstad ricerca anche Impiegati Import-Export e Logistica appartenenti alle Categorie Protette Art. 1, da inserire presso aziende clienti ad Alessandria.

Le attività comprendono:

  • Organizzazione e monitoraggio delle spedizioni internazionali.
  • Gestione dei flussi logistici.
  • Supporto alle attività di import-export.
  • Coordinamento delle comunicazioni con i soggetti coinvolti nelle spedizioni.

Condizioni indicate:

  • Contratto diretto in azienda.
  • Possibilità di orario full-time o part-time.
  • RAL indicativa: 25.000-33.000 euro lordi annui.
  • Sede: Alessandria.
  • Esperienza richiesta: circa 3 anni.

Scadenza riportata: 6 novembre 2026.

👉 Consulta l’offerta Import-Export e Logistica su Randstad

Ingegnere – Manpower, Art. 1 e Art. 18

Manpower cerca un/una Ingegnere appartenente alle Categorie Protette, da inserire in un contesto industriale nella provincia di Alessandria.

La selezione è aperta a candidati appartenenti all’Art. 1 oppure all’Art. 18 della Legge 68/99.

Attività:

  • Supporto alle attività tecniche e progettuali.
  • Analisi dei dati e preparazione di report.
  • Collaborazione con i reparti produzione, qualità e ufficio tecnico.
  • Monitoraggio dell’avanzamento dei progetti.
  • Supporto alle attività di miglioramento continuo.
  • Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica.

Requisiti:

  • Laurea in Ingegneria.
  • Esperienza anche minima in ambito tecnico o aziendale.
  • Buona conoscenza di Excel e del pacchetto Office.
  • Capacità analitiche e organizzative.
  • Domicilio ad Alessandria o nelle zone limitrofe.

Condizioni:

  • Inserimento diretto in azienda.
  • RAL indicativa: 29.000-35.000 euro lordi annui.
  • Possibilità di candidatura per profili junior, middle e senior.
  • Scadenza indicata: novembre 2026.

👉 Consulta l’offerta Ingegnere su HelpLavoro

Operaio/a di produzione – Manpower, Art. 1 e Art. 18

Per il settore industriale e automotive è stata individuata una ricerca per Operaio/a appartenente alle Categorie Protette, presso la sede di Alessandria.

Le attività riguardano produzione, assemblaggio e supporto ai processi industriali, con mansioni definite in base alle competenze e alle capacità del candidato.

Condizioni indicate:

  • Contratto a tempo determinato.
  • Full-time.
  • Inserimento nel reparto produttivo.
  • Appartenenza all’Art. 1 oppure all’Art. 18 della Legge 68/99.
  • Scadenza riportata: 20 novembre 2026.

👉 Consulta l’offerta Operaio/a su Manpower

Impiegato/a amministrativo/a – Manpower, Art. 1 e Art. 18

Un’altra ricerca riguarda un/una Impiegato/a appartenente alle Categorie Protette, da inserire negli uffici di un’azienda industriale ad Alessandria.

La risorsa si occuperà di attività amministrative e di supporto operativo agli uffici aziendali.

Sono richiesti:

  • Appartenenza all’Art. 1 o all’Art. 18 della Legge 68/99.
  • Esperienza anche minima in ruoli impiegatizi, amministrativi o di back office.

Condizioni indicate:

  • Contratto a tempo determinato.
  • Full-time.
  • Scadenza riportata: 21 novembre 2026.

👉 Consulta l’offerta Impiegato/a su Manpower

2. Retail, moda e vendita: opportunità a Serravalle Scrivia

Il settore della moda e del commercio offre opportunità anche nell’area del Serravalle Designer Outlet, uno dei principali poli commerciali della provincia.

Senior Client Advisor – Luxury Brand, Gi Group

Gi Group, attraverso Grafton Fashion&Luxury, ricerca un/una Senior Client Advisor appartenente alle Categorie Protette per una boutique di un prestigioso marchio del lusso a Serravalle Scrivia.

La risorsa si occuperà di vendita assistita, consulenza alla clientela e gestione delle attività del punto vendita.

La scheda indica:

  • Contratto a tempo indeterminato.
  • Full-time.
  • Sede: Serravalle Scrivia.
  • Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.

👉 Consulta l’offerta Senior Client Advisor su Gi Group

Client Advisor – Luxury Brand, Gi Group

È stata individuata anche una ricerca per Client Advisor appartenente alle Categorie Protette presso un Premium Brand del settore moda e accessori.

Mansioni:

  • Vendita assistita.
  • Accoglienza e consulenza alla clientela.
  • Riassortimento dei prodotti.
  • Gestione dello stock.
  • Allestimento degli spazi espositivi.
  • Attività di cassa e fidelizzazione dei clienti.

Requisiti:

  • Iscrizione alle liste del collocamento mirato Art. 1 della Legge 68/99.
  • Esperienza anche minima nella vendita assistita o in ruoli a contatto con il pubblico.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Predisposizione al lavoro in squadra.

Condizioni:

  • Contratto iniziale a tempo determinato di 6-12 mesi, con prospettiva.
  • Possibilità di part-time o full-time, da 21 a 40 ore settimanali.
  • CCNL Commercio, 4° livello.
  • RAL indicativa: 25.000-30.000 euro lordi annui.
  • Ticket restaurant e sistema incentivante.
  • Sede: Serravalle Scrivia.

👉 Consulta l’offerta Client Advisor su Gi Group

3. Concorsi pubblici e collocamento mirato in provincia di Alessandria

Per chi cerca un impiego nella Pubblica Amministrazione, il riferimento principale è Agenzia Piemonte Lavoro, che gestisce le procedure del collocamento mirato insieme ai Centri per l’Impiego.

È importante distinguere i concorsi pubblici dalle chiamate numeriche e nominative riservate agli iscritti negli elenchi del collocamento mirato.

Azienda Ospedaliera di Alessandria: selezione per Operatore Tecnico Autista

Nel 2026 è stata pubblicata una procedura per l’assunzione di un Operatore Tecnico Autista, riservata alle persone con disabilità appartenenti all’Art. 1 della Legge 68/99.

La selezione prevede:

  • 1 posto.
  • Contratto a tempo indeterminato.
  • Orario full-time.
  • Sede: Alessandria.
  • Requisito di studio: scuola secondaria di primo grado, secondo la scheda profilo.
  • Patente e ulteriori requisiti specifici indicati nell’avviso.

La raccolta delle candidature tramite il collocamento mirato si è svolta dal 1° al 15 aprile 2026. La procedura non va quindi considerata una nuova candidatura aperta: è possibile consultare la documentazione e gli aggiornamenti sul sito di Agenzia Piemonte Lavoro.

👉 Consulta l’avviso e la graduatoria n. 135372

Le precedenti selezioni dell’Azienda Ospedaliera

Nel 2025 l’Azienda Ospedaliero-Universitaria di Alessandria aveva inoltre programmato un avviamento numerico per 12 assunzioni a tempo indeterminato riservate alle persone con disabilità Art. 1:

  • 7 coadiutori amministrativi.
  • 2 operatori tecnici di portineria.
  • 2 operatori tecnici di centralino.
  • 1 operatore tecnico per la manutenzione civile e industriale.

Questa procedura è un precedente utile per comprendere le possibilità occupazionali dell’ente, ma non rappresenta un bando attualmente aperto.

Ci sono concorsi pubblici aperti ad Alessandria?

Alla data del 3 novembre 2026, nella ricerca effettuata non ho individuato un nuovo concorso pubblico con candidature ancora aperte, specificamente riservato alle Categorie Protette e con sede nella provincia di Alessandria.

Questo non significa che non possano esserci nuove chiamate o avvisi nei prossimi giorni: le procedure di collocamento mirato possono essere pubblicate separatamente dai concorsi ordinari.

Per controllare gli aggiornamenti è opportuno consultare:

Offerte di lavoro a Lecce: 14 posti per Categorie Protette con ARPAL Puglia

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Nuove opportunità di lavoro in Puglia per le persone appartenenti alle Categorie Protette e per chi è alla ricerca di un’occupazione nel territorio salentino. Il nuovo report settimanale di ARPAL Puglia, relativo ai Centri per l’Impiego dell’Ambito di Lecce, segnala complessivamente 626 posizioni lavorative aperte, distribuite su 176 annunci.

Particolare attenzione è rivolta alle persone iscritte al collocamento mirato ai sensi della Legge 68/99: il report evidenzia infatti 14 opportunità complessive, di cui 4 riservate alle persone con disabilità appartenenti all’Art. 1 e 10 rivolte alle Categorie Protette dell’Art. 18.

Offerte di lavoro Categorie Protette: i posti disponibili

Il 42° report 2026 di ARPAL Puglia segnala le seguenti opportunità per il collocamento mirato:

  • 4 posizioni per persone con disabilità – Art. 1 Legge 68/99.
  • 10 posizioni per Categorie Protette – Art. 18 Legge 68/99.

Si tratta di opportunità da approfondire attraverso gli annunci ufficiali pubblicati dai Centri per l’Impiego.

Le persone interessate sono invitate a verificare i requisiti richiesti, le mansioni, le sedi di lavoro e le modalità di candidatura.

626 posti di lavoro a Lecce: i settori con più opportunità

Il mercato del lavoro salentino presenta richieste in numerosi comparti produttivi.

Ecco la distribuzione delle posizioni disponibili:

  • Turismo, ristorazione e food delivery: 223 posti.
  • Costruzioni e installazione impianti: 80 posti.
  • Tessile, abbigliamento e calzaturiero: 80 posti.
  • Sanità, servizi alla persona e farmaceutica: 55 posti.
  • Commercio: 50 posti.
  • Industria e metalmeccanico: 33 posti.
  • Telecomunicazioni: 30 posti.
  • Riparazione veicoli e trasporti: 18 posti.
  • Settore amministrativo e informatico: 15 posti.
  • Pedagogico e istruzione: 8 posti.
  • Industria del legno: 7 posti.
  • Pulizie e multiservizi: 6 posti.
  • Agricoltura, pesca, agroalimentare e ambiente: 5 posti.
  • Bellezza e benessere: 2 posti.

Tirocini formativi e opportunità di lavoro in Europa

Il report segnala anche 5 opportunità di tirocinio formativo, pensate per favorire l’ingresso o il reinserimento nel mondo del lavoro.

Sono inoltre disponibili proposte di lavoro e formazione all’estero attraverso la rete EURES, il servizio europeo per la mobilità professionale.

Come candidarsi alle offerte di lavoro ARPAL Puglia

Per conoscere tutte le opportunità disponibili e consultare i requisiti delle singole selezioni è possibile utilizzare il portale ufficiale Lavoro per Te Puglia.

Attraverso la piattaforma è possibile consultare gli annunci gestiti dai Centri per l’Impiego e procedere all’invio delle candidature secondo le modalità indicate.

Portale ufficiale: https://lavoroperte.regione.puglia.it/

Si consiglia alle persone appartenenti alle Categorie Protette di verificare attentamente che le singole offerte siano effettivamente riservate al proprio articolo di appartenenza della Legge 68/99.

Lavoro per Categorie Protette: resta aggiornato con Lavoroperdisabili.it

Su Lavoroperdisabili.it pubblichiamo aggiornamenti sulle offerte di lavoro, concorsi pubblici, selezioni e opportunità professionali rivolte alle persone con disabilità e agli iscritti alle Categorie Protette della Legge 68/99.

Segui il nostro portale per non perdere le nuove occasioni di lavoro in tutta Italia.

Candidati e scopri le opportunità su Lavoroperdisabili.it!

Lavoro Categorie Protette Arezzo: avvisi pubblici, concorsi e opportunità con la Legge 68/99

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Nuove informazioni sulle opportunità di lavoro riservate alle persone con disabilità e alle Categorie Protette in provincia di Arezzo. ARTI – Agenzia Regionale Toscana per l’Impiego mette a disposizione una sezione dedicata agli avvisi pubblici, alle selezioni per il collocamento mirato e ai concorsi riservati agli iscritti alle liste della Legge 68/99.

La pagina rappresenta un punto di riferimento per chi cerca un impiego nella Pubblica Amministrazione o nelle aziende private attraverso le procedure di assunzione previste dalla normativa sul collocamento mirato.

Le opportunità riguardano principalmente le persone appartenenti all’Art. 1 e all’Art. 18 della Legge 68/99, secondo i requisiti specifici indicati nei singoli bandi.

Lavoro per disabili Arezzo: dove consultare gli avvisi ARTI

ARTI Toscana pubblica sul proprio portale istituzionale una sezione dedicata alle selezioni e agli avvisi riservati alle persone con disabilità e alle Categorie Protette.

La pagina provinciale di Arezzo raccoglie quattro tipologie di procedure:

  • Selezioni pubbliche numeriche.
  • Selezioni pubbliche nominative ai sensi dell’Art. 11 della Legge 68/99.
  • Avvisi pubblici per l’avviamento numerico d’ufficio presso aziende private.
  • Concorsi pubblici con posti riservati alle Categorie Protette.

Gli interessati possono consultare gli avvisi, verificare i requisiti richiesti, conoscere le modalità di candidatura e controllare le graduatorie pubblicate.

1. Selezioni pubbliche numeriche

Le selezioni pubbliche numeriche sono procedure di avviamento al lavoro rivolte alle persone iscritte negli elenchi del collocamento mirato.

Nella sezione dedicata ad Arezzo sono pubblicati, tra gli altri, precedenti avvisi relativi a:

  • Operatori esperti amministrativi.
  • Coadiutori amministrativi.
  • Operatori tecnici.
  • Centralinisti telefonici non vedenti.

Tra le procedure pubblicate figura anche un avviso del Ministero della Giustizia per un centralinista telefonico non vedente presso la Casa Circondariale di Arezzo, con assunzione a tempo pieno e indeterminato.

Si tratta di procedure con requisiti specifici, per le quali è necessario verificare attentamente la categoria di appartenenza e le modalità di partecipazione.

Consulta gli avvisi ufficiali:
https://arti.toscana.it/arezzo-selezioni-pubbliche-numeriche

2. Selezioni pubbliche nominative – Art. 11 Legge 68/99

Un’altra sezione importante riguarda le selezioni pubbliche nominative previste dall’Art. 11 della Legge 68/99.

Queste procedure sono collegate alle convenzioni stipulate tra i servizi per il collocamento mirato e i datori di lavoro, con l’obiettivo di favorire l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità.

Tra gli avvisi presenti nell’archivio di Arezzo figura una selezione del Comune di Pieve Santo Stefano per l’assunzione di un Operatore esperto con profilo amministrativo, a tempo pieno e indeterminato, destinata agli iscritti ai sensi degli Artt. 1 e 8 della Legge 68/99.

La procedura è stata pubblicata dal 20 novembre al 6 dicembre 2025 e risulta conclusa.

Consulta la sezione ufficiale:
https://arti.toscana.it/arezzo-selezioni-pubbliche-nominative-art.-11-legge-68/99

3. Assunzioni nelle aziende private con la Legge 68/99

Le opportunità di lavoro non riguardano soltanto gli enti pubblici.

ARTI pubblica anche gli avvisi per l’avviamento numerico d’ufficio presso aziende private del territorio provinciale di Arezzo.

Tra le aziende presenti nell’archivio figura L’Abbondanza Srl, per la quale nel dicembre 2025 sono stati pubblicati tre avvisi relativi alla ricerca di Aiuti Commessi:

  • 1 posto presso la sede di Arezzo.
  • 2 posti presso le sedi di Bibbiena e Pratovecchio Stia.
  • 1 posto presso la sede di Pieve Santo Stefano.

Le selezioni erano riservate alle persone con disabilità iscritte negli elenchi previsti dagli Artt. 1 e 8 della Legge 68/99.

Le candidature si sono chiuse il 24 dicembre 2025 e ARTI ha successivamente pubblicato le graduatorie.

Questi avvisi dimostrano come anche il settore privato partecipi alle procedure di inserimento lavorativo attraverso il collocamento mirato.

Consulta gli avvisi per le aziende private:
https://arti.toscana.it/arezzo-avvisi-pubblici-per-l-avviamento-numerico-d-ufficio-presso-aziende-private

4. Concorsi pubblici Categorie Protette ad Arezzo

La sezione concorsi raccoglie bandi pubblici che prevedono posti riservati alle persone appartenenti alle Categorie Protette.

Tra le procedure pubblicate nel 2026 troviamo:

Comune di Sansepolcro

Concorso pubblico per un Operatore esperto con profilo amministrativo, a tempo pieno e indeterminato, riservato esclusivamente alle persone appartenenti all’Art. 1 della Legge 68/99.

La scadenza per presentare la candidatura era fissata al 22 ottobre 2026.

Agenzia delle Entrate

Selezione pubblica per l’assunzione a tempo indeterminato di 622 Assistenti Gestionali, nell’ambito della procedura nazionale prevista dalla Legge 68/99. La pagina ARTI riporta anche il riferimento territoriale di Arezzo. Le candidature si sono chiuse il 17 giugno 2026.

AISA Impianti S.p.A.

Avviso di selezione riservato alle persone appartenenti all’Art. 1 della Legge 68/99 per la formazione di una graduatoria finalizzata ad assunzioni a tempo determinato o indeterminato, full-time o part-time, nel profilo di Addetto alla Portineria e alla Stazione di Pesatura.

La scadenza era fissata all’8 giugno 2026.

Università di Siena

È inoltre presente un concorso per un posto a tempo pieno e indeterminato nell’Area Collaboratori, Settore Amministrativo, riservato alle persone appartenenti all’Art. 18, comma 2, della Legge 68/99 e categorie equiparate.

Per questa procedura è necessario verificare il bando ufficiale e la relativa scadenza sul portale di reclutamento.

Consulta tutti i concorsi:
https://arti.toscana.it/arezzo-concorsi

Come candidarsi alle offerte di lavoro per Categorie Protette ad Arezzo

Le persone interessate devono consultare attentamente ogni singolo avviso pubblicato da ARTI e verificare:

  • L’appartenenza alla categoria richiesta dal bando (Art. 1 oppure Art. 18).
  • L’iscrizione negli elenchi del collocamento mirato, quando richiesta.
  • I requisiti di istruzione e le eventuali qualifiche professionali.
  • Le modalità di presentazione della candidatura.
  • La sede di lavoro e la tipologia di contratto.
  • I termini di scadenza.

Per i concorsi pubblici può essere richiesta la candidatura attraverso il portale InPA oppure attraverso piattaforme telematiche indicate dall’ente.

Per gli avviamenti numerici e le altre procedure di collocamento mirato bisogna invece seguire le istruzioni contenute nell’avviso ARTI.

Attenzione alle scadenze dei bandi

La consultazione degli archivi è utile per individuare le opportunità e conoscere le procedure di assunzione, ma non tutti gli avvisi presenti sono ancora aperti.

Alla data del 2 novembre 2026, diversi bandi riportati nelle sezioni di Arezzo risultano già scaduti. Prima di inviare una candidatura è quindi indispensabile controllare la pubblicazione ufficiale, eventuali proroghe e le graduatorie.

La pagina ARTI rappresenta comunque uno strumento importante per monitorare le nuove opportunità di lavoro riservate alle persone con disabilità e alle Categorie Protette.

Lavoro per Disabili: tutte le opportunità aggiornate

Su Lavoroperdisabili.it pubblichiamo informazioni sulle offerte di lavoro, sui concorsi pubblici, sulle assunzioni nelle aziende private e sulle iniziative dedicate alle persone appartenenti alle Categorie Protette.

Continua a seguire il nostro portale per rimanere aggiornato sulle opportunità previste dalla Legge 68/99 in Toscana e in tutte le regioni italiane.

Consulta la pagina ufficiale di ARTI Toscana dedicata alla provincia di Arezzo:

https://arti.toscana.it/arezzo-avvisi-pubblici-riservati-a-disabili-e-a-categorie-protette-l.68/99-

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Concorso Autorità Alpi Orientali: 3 Funzionari Informatici a tempo indeterminato, 1 posto riservato alle Categorie Protette

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Nuova opportunità di lavoro nella Pubblica Amministrazione per laureati in ambito informatico, scientifico e ingegneristico. L’Autorità di Bacino Distrettuale delle Alpi Orientali ha pubblicato un concorso pubblico per assumere 3 Funzionari Informatici Digitali con contratto a tempo pieno e indeterminato.

Una delle tre posizioni è riservata alle persone appartenenti alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.

Il concorso rappresenta un’interessante opportunità anche per le persone con disabilità in possesso dei titoli di studio richiesti, interessate a lavorare nel settore informatico e della trasformazione digitale della Pubblica Amministrazione.

Posti disponibili e sedi di lavoro

Il concorso prevede:

  • Posti disponibili: 3 Funzionari Informatici Digitali.
  • Posti riservati: 1 alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.
  • Contratto: tempo indeterminato.
  • Orario: tempo pieno.
  • Inquadramento: Area dei Funzionari, comparto Funzioni Centrali.
  • Sedi: Venezia e Trento.

I vincitori potranno scegliere la sede di lavoro tra quelle previste, compatibilmente con le esigenze organizzative dell’ente.

Requisiti richiesti

Per partecipare al concorso è necessario possedere i requisiti generali previsti per l’accesso al pubblico impiego, tra cui:

  • Cittadinanza italiana, europea o possesso degli altri requisiti previsti dalla normativa.
  • Età non inferiore a 18 anni.
  • Godimento dei diritti civili e politici.
  • Idoneità psicofisica alle mansioni.
  • Assenza delle cause di esclusione previste dal bando.
  • Regolarità rispetto agli eventuali obblighi di leva, secondo quanto previsto dalla normativa.

È inoltre richiesta una laurea appartenente alle classi indicate nel bando.

Titoli di studio ammessi

Sono ammesse anche lauree triennali nelle seguenti classi:

  • L-8 – Ingegneria dell’informazione.
  • L-31 – Scienze e tecnologie informatiche.
  • L-41 – Statistica.
  • L-35 – Scienze matematiche.
  • L-30 – Scienze e tecnologie fisiche.
  • L-34 – Scienze geologiche.
  • L-7 – Ingegneria civile e ambientale.
  • L-17 – Scienze dell’architettura.
  • L-21 – Pianificazione territoriale, urbanistica, paesaggistica e ambientale.

Sono ammesse anche le corrispondenti lauree magistrali, specialistiche e del vecchio ordinamento indicate nel bando, tra cui Informatica, Ingegneria Informatica, Matematica, Fisica e altre discipline scientifiche e territoriali.

Non è richiesta esperienza professionale specifica, secondo quanto riportato nella scheda informativa del concorso. È comunque necessario verificare l’esatta corrispondenza del proprio titolo di studio con il bando ufficiale.

Il posto riservato alle Categorie Protette

Un posto sui tre disponibili è riservato ai soggetti tutelati dalla Legge 12 marzo 1999, n. 68.

Si tratta di una riserva importante per le persone con disabilità che possiedono una delle lauree ammesse e intendono partecipare a un concorso pubblico.

Il bando richiama la Legge 68/99, ma per stabilire con precisione le condizioni di accesso alla riserva e la documentazione da presentare è necessario consultare il testo integrale.

Mansioni del Funzionario Informatico Digitale

La figura selezionata lavorerà nell’ambito dei servizi per il territorio e dei sistemi digitali dell’Autorità.

Tra le attività previste rientrano:

  • Gestione e sviluppo dei sistemi informativi.
  • Progettazione e gestione di banche dati geospaziali.
  • Gestione delle infrastrutture digitali e dei servizi informatici.
  • Supporto alla transizione digitale della Pubblica Amministrazione.
  • Attività legate alla cybersicurezza e alla protezione dei dati.
  • Gestione e valorizzazione dei dati territoriali.
  • Supporto alla realizzazione di progetti e servizi digitali.

Stipendio previsto

Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL Funzioni Centrali per l’Area dei Funzionari.

Lo stipendio tabellare iniziale indicato è pari a:

  • 26.735,93 euro lordi annui per 12 mensilità.
  • Circa 2.227,99 euro lordi al mese.
  • È prevista anche la tredicesima mensilità.

Alla retribuzione possono aggiungersi le indennità e gli altri emolumenti previsti dal contratto collettivo e dalla normativa.

Attenzione: i 2.227 euro indicati sono lordi, non netti.

Come si svolge il concorso

La selezione avviene per esami e può prevedere:

  • Eventuale preselezione: test a risposta multipla, se il numero delle domande supera la soglia prevista.
  • Prova scritta: verifica delle conoscenze tecniche e normative richieste dal profilo.
  • Prova orale: colloquio sulle materie d’esame, con verifica della conoscenza della lingua inglese e delle competenze informatiche di base.

Tra le materie previste figurano diritto amministrativo, sistemi informativi territoriali, gestione dei dati, transizione digitale della Pubblica Amministrazione, infrastrutture ICT, cybersicurezza e contratti pubblici per servizi informatici.

Scadenza e modalità di candidatura

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online attraverso il portale inPA.

Scadenza: 27 novembre 2026 alle ore 12:00.

Per partecipare è necessario:

  1. Accedere al portale inPA.
  2. Autenticarsi tramite SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
  3. Consultare il bando e verificare i requisiti.
  4. Compilare la domanda online.
  5. Indicare, se si possiedono i requisiti, il diritto alla riserva prevista dalla Legge 68/99.
  6. Inviare la candidatura entro la scadenza.

👉 Consulta il bando e presenta la candidatura su inPA

🌐 Sito ufficiale dell’Autorità di Bacino Distrettuale delle Alpi Orientali

Un’opportunità per le persone con disabilità

Il concorso dell’Autorità di Bacino Distrettuale delle Alpi Orientali mette a disposizione tre posti a tempo indeterminato, con una riserva specifica per le persone tutelate dalla Legge 68/99.

Per chi possiede una laurea in ambito informatico, scientifico o ingegneristico, può rappresentare un’occasione per accedere alla Pubblica Amministrazione con un contratto stabile.

Condividi questa opportunità con chi potrebbe essere interessato e continua a seguire Lavoroperdisabili.it per conoscere nuovi concorsi pubblici e offerte di lavoro dedicate alle Categorie Protette.

Assunzione persone con disabilità under 35: contributi fino a 12.000 euro per gli Enti del Terzo Settore

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Nuovi incentivi per favorire l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità. Gli Enti del Terzo Settore (ETS) che assumono a tempo indeterminato lavoratori con disabilità di età inferiore a 35 anni possono beneficiare di un contributo economico fino a 12.000 euro una tantum, più 1.000 euro per ogni mese fino al 31 dicembre 2026.

La misura è prevista dal decreto del Ministro per le Disabilità del 23 luglio 2026 e mette a disposizione risorse complessive pari a 25 milioni di euro.

L’obiettivo è sostenere le assunzioni e promuovere nuove opportunità di lavoro per le persone con disabilità, attraverso il coinvolgimento degli enti che operano nel Terzo Settore.

Incentivi assunzione disabili 2026: quanto spetta?

Il contributo economico prevede due componenti:

  • Fino a 12.000 euro come quota una tantum per ogni assunzione.
  • 1.000 euro per ogni mese dalla data di assunzione fino al 31 dicembre 2026.

L’importo effettivo dipende quindi dal momento in cui viene effettuata l’assunzione o la trasformazione del contratto a tempo indeterminato.

Il decreto prevede il riproporzionamento delle frazioni di mese. Inoltre, se le richieste ammesse superano le risorse disponibili, gli importi potranno essere ridotti proporzionalmente.

Attenzione: il contributo non viene riconosciuto direttamente alla persona con disabilità, ma all’ente che effettua l’assunzione e possiede tutti i requisiti previsti.

Chi può beneficiare dell’incentivo?

La misura è destinata agli Enti del Terzo Settore iscritti al Registro Unico Nazionale del Terzo Settore (RUNTS), secondo quanto previsto dall’articolo 4 del D.Lgs. 117/2017.

Tra i soggetti interessati rientrano:

  • Organizzazioni di volontariato.
  • Associazioni di promozione sociale.
  • Enti filantropici.
  • Imprese sociali.
  • Cooperative sociali.
  • Reti associative.
  • Società di mutuo soccorso.
  • Associazioni e fondazioni che possiedono i requisiti previsti.

Sono invece escluse le imprese ordinarie che non rientrano tra gli Enti del Terzo Settore ammessi dalla misura.

Quali lavoratori possono essere assunti?

Il contributo riguarda l’assunzione di persone con disabilità che rispettano queste condizioni:

  • Età inferiore a 35 anni.
  • Condizione di disabilità riconosciuta secondo le disposizioni richiamate dal decreto.
  • Assunzione effettuata ai sensi della Legge 68/99.
  • Contratto di lavoro a tempo indeterminato.

Sono ammesse anche le assunzioni part time a tempo indeterminato e le trasformazioni di contratti a tempo determinato in rapporti a tempo indeterminato.

Non è prevista una riduzione automatica del contributo in base all’orario part time.

Quali assunzioni sono agevolate?

L’incentivo riguarda le assunzioni e le trasformazioni a tempo indeterminato effettuate nel periodo compreso tra:

23 luglio 2026 e 31 dicembre 2026.

Una condizione particolarmente importante riguarda la durata del rapporto: il lavoratore deve risultare ancora assunto al 31 dicembre 2026.

Se il rapporto di lavoro termina prima di questa data, il contributo non viene erogato, anche quando la cessazione non dipende dalla volontà dell’ente.

Come richiedere il contributo per l’assunzione di persone con disabilità

Gli Enti del Terzo Settore interessati devono presentare un’apposita domanda attraverso Posta Elettronica Certificata (PEC) entro il 31 dicembre 2026.

La documentazione comprende:

  • Istanza di concessione del contributo.
  • Dichiarazione sostitutiva con i dati dell’ente e dei lavoratori assunti.
  • Informazioni relative al contratto e alla comunicazione di assunzione.
  • Documentazione e dichiarazioni richieste dal decreto.

La domanda deve rispettare le modalità indicate nei modelli ufficiali. L’invio oltre la scadenza o la mancanza della documentazione obbligatoria può comportare l’inammissibilità.

Quali requisiti deve possedere l’ente?

Oltre all’iscrizione al RUNTS, l’ente deve rispettare specifiche condizioni:

  • Regolarità contributiva e possesso del DURC regolare.
  • Rispetto degli obblighi previsti dalla Legge 68/99, quando applicabili.
  • Assenza delle violazioni indicate dal decreto in materia di collocamento obbligatorio.
  • Rispetto delle disposizioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
  • Regolarità rispetto agli ulteriori requisiti amministrativi e fiscali previsti.

È importante verificare tutte le condizioni prima di presentare la domanda.

Incentivi per le assunzioni di persone con disabilità: 25 milioni di euro disponibili

Per finanziare la misura sono stati stanziati 25 milioni di euro a valere sul Fondo unico per l’inclusione delle persone con disabilità.

Se le domande ammissibili superano le risorse disponibili, il contributo sarà riparametrato proporzionalmente tra i beneficiari.

Non è quindi previsto un criterio di assegnazione basato sull’ordine cronologico di arrivo delle domande.

Perché questa misura è importante per il lavoro delle persone con disabilità?

Gli incentivi alle assunzioni possono rappresentare uno strumento concreto per favorire l’occupazione delle persone con disabilità, soprattutto tra i giovani.

Il coinvolgimento degli Enti del Terzo Settore può contribuire a creare nuove opportunità professionali in ambiti come:

  • Servizi sociali e assistenziali.
  • Amministrazione e segreteria.
  • Comunicazione e attività digitali.
  • Servizi educativi.
  • Cooperative sociali e attività produttive.
  • Gestione di progetti e servizi territoriali.

Per le persone con disabilità under 35, questa misura rappresenta un’occasione da conoscere e da condividere con gli enti che potrebbero attivare nuove assunzioni.

Dove consultare il decreto e presentare la domanda

Gli enti interessati devono consultare il decreto del 23 luglio 2026, le FAQ e la modulistica pubblicata dal Dipartimento per le politiche in favore delle persone con disabilità.

È possibile approfondire la misura attraverso l’articolo di Incentivimpresa:

👉 https://www.incentivimpresa.it/incentivi-assunzione-disabili-terzo-settore/

Prima di procedere, è indispensabile verificare la documentazione ufficiale e le istruzioni per l’invio della domanda tramite PEC.

Lavoro per Categorie Protette: segui Lavoroperdisabili.it

Gli incentivi alle assunzioni sono importanti per favorire l’inserimento professionale delle persone con disabilità. È altrettanto fondamentale che le aziende e gli enti conoscano le opportunità economiche disponibili per promuovere politiche di inclusione lavorativa.

Su Lavoroperdisabili.it trovi aggiornamenti su offerte di lavoro, concorsi pubblici, incentivi alle assunzioni, collocamento mirato e iniziative dedicate alle Categorie Protette.

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Lavoro Operatore Sociosanitario Categorie Protette a Crotone: 1 posto all’Istituto Sant’Anna

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Nuova opportunità di lavoro in Calabria per gli appartenenti alle Categorie Protette Art. 18 della Legge 68/99. L’Istituto S. Anna di Ezio Pugliese S.r.l., con sede a Crotone, ricerca 1 Operatore Sociosanitario (OSS) da inserire nel proprio organico.

La selezione è rivolta ai candidati appartenenti alle categorie protette previste dall’Art. 18, comma 2, della Legge 68/99.

Mansioni

L’Operatore Sociosanitario svolgerà attività di assistenza e supporto alle persone assistite, collaborando con il personale della struttura.

Requisiti e destinatari

  • Appartenenza alle categorie protette Art. 18, comma 2, Legge 68/99.
  • Qualifica di Operatore Sociosanitario (OSS).
  • Possesso degli ulteriori requisiti indicati nell’avviso regionale.

Contratto e sede di lavoro

  • Azienda: Istituto S. Anna di Ezio Pugliese S.r.l.
  • Posizione: Operatore Sociosanitario (OSS).
  • Posti disponibili: 1.
  • Sede: Crotone (Calabria).
  • Orario: tempo pieno.
  • Contratto: tempo determinato.

Come candidarsi

La candidatura può essere presentata attraverso il servizio di Collocamento Mirato della Regione Calabria.

Per consultare l’avviso e conoscere le modalità di partecipazione:

👉 Regione Calabria – Avvisi del Collocamento Mirato

Scadenza: 31 dicembre 2026.

Per verificare requisiti, documentazione e modalità di invio della domanda, consulta l’avviso integrale pubblicato dalla Regione Calabria.

📢 Condividi questa opportunità con chi potrebbe essere interessato e segui Lavoroperdisabili.it per restare aggiornato sulle offerte di lavoro per le Categorie Protette.

Policlinico di Messina assume 3 laureati appartenenti alle Categorie Protette: stipendio di 2.076 euro al mese

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Nuove opportunità di lavoro in Sicilia per le Categorie Protette. L’Azienda Ospedaliera Universitaria Policlinico “Gaetano Martino” di Messina ha indetto un concorso pubblico per l’assunzione di 3 Collaboratori Amministrativi Professionali.

La selezione è riservata alle persone appartenenti alle categorie protette previste dall’articolo 18 della Legge 68/99, alle categorie indicate dalla Legge 407/1998 e ai soggetti equiparati per legge.

È prevista l’assunzione con contratto a tempo pieno e indeterminato, con uno stipendio tabellare lordo di 2.076,58 euro mensili, oltre alla tredicesima e alle eventuali componenti accessorie.

Per partecipare al concorso è richiesta una laurea in Giurisprudenza, Economia o Scienze Politiche. La domanda deve essere presentata entro il 9 novembre 2026.

Posti disponibili e contratto di lavoro

Il Policlinico Universitario Gaetano Martino di Messina ha pubblicato un concorso pubblico, per titoli ed esami, finalizzato alla copertura di 3 posti di Collaboratore Amministrativo Professionale.

Le assunzioni prevedono:

  • Posti disponibili: 3.
  • Profilo professionale: Collaboratore Amministrativo Professionale.
  • Area: Professionisti della Salute e dei Funzionari.
  • Contratto: tempo pieno e indeterminato.
  • Sede di lavoro: Messina, Sicilia.

La selezione è stata indetta con delibera n. 1270 del 22 luglio 2026.

A chi è rivolto il concorso: Categorie Protette Art. 18

Un aspetto fondamentale riguarda i destinatari della selezione.

Il concorso è riservato alle categorie indicate dall’articolo 1, comma 2, della Legge 407/1998, dall’articolo 18 della Legge 68/99 e alle altre categorie equiparate previste dalla normativa.

Tra i soggetti interessati rientrano:

  • Vittime del terrorismo e della criminalità organizzata e familiari aventi diritto;
  • Orfani e coniugi superstiti di persone decedute per causa di lavoro, guerra o servizio;
  • Figli e coniugi di persone riconosciute grandi invalidi per causa di guerra, servizio o lavoro;
  • Profughi italiani rimpatriati, secondo le disposizioni normative applicabili.

Attenzione: il concorso non è genericamente aperto a tutti gli iscritti alle Categorie Protette dell’Art. 1 della Legge 68/99. Possono partecipare esclusivamente i candidati che rientrano nelle categorie riservatarie specificamente indicate nel bando.

È quindi importante verificare attentamente la propria posizione e la documentazione necessaria per dimostrare l’appartenenza alla categoria richiesta.

Requisiti per partecipare

Per partecipare al concorso del Policlinico di Messina occorre possedere i requisiti generali richiesti per l’accesso al pubblico impiego, tra cui:

  • Cittadinanza italiana, europea o altra condizione ammessa dalla normativa;
  • Godimento dei diritti civili e politici;
  • Idoneità all’impiego;
  • Assenza di cause ostative all’assunzione nella Pubblica Amministrazione;
  • Appartenenza alle categorie riservatarie previste dal bando.

Titolo di studio richiesto

È richiesta una laurea magistrale, specialistica o del vecchio ordinamento in una delle seguenti discipline:

  • Giurisprudenza;
  • Economia e Commercio;
  • Scienze Politiche.

Sono ammessi anche eventuali titoli equipollenti o equiparati secondo quanto previsto dal bando.

Mansioni del Collaboratore Amministrativo Professionale

I candidati selezionati saranno inseriti negli uffici amministrativi dell’Azienda Ospedaliera Universitaria.

Le attività potranno riguardare:

  • Predisposizione e gestione di atti amministrativi;
  • Redazione di documenti, relazioni e pareri;
  • Gestione delle procedure di acquisto di beni e servizi;
  • Attività di contabilità economica;
  • Supporto ai sistemi di controllo e gestione;
  • Adempimenti in materia di trasparenza e anticorruzione;
  • Gestione documentale e tutela dei dati personali.

Stipendio: 2.076,58 euro lordi al mese

Il trattamento economico previsto per il profilo professionale è quello stabilito dal CCNL del Comparto Sanità.

La retribuzione tabellare indicata è:

  • Stipendio annuo lordo: 24.918,93 euro;
  • Stipendio mensile lordo: 2.076,58 euro;
  • Mensilità: 12 più tredicesima.

Sono inoltre previste eventuali indennità e componenti accessorie secondo il contratto collettivo e la contrattazione aziendale.

Gli importi sono lordi e non corrispondono alla retribuzione netta effettivamente percepita.

Come si svolge il concorso

La selezione avviene attraverso la valutazione dei titoli e tre prove d’esame.

La commissione dispone complessivamente di 100 punti, così suddivisi:

ProvaPunteggio
Valutazione dei titoli30 punti
Prova scritta30 punti
Prova pratica20 punti
Prova orale20 punti
Totale100 punti

Prova scritta

La prova scritta riguarda diverse materie, tra cui:

  • Diritto amministrativo;
  • Diritto penale;
  • Legislazione sanitaria;
  • Contabilità;
  • Contratti pubblici;
  • Trasparenza e anticorruzione;
  • Protezione dei dati personali.

Prova pratica

La prova pratica è finalizzata a verificare le capacità operative dei candidati e può prevedere la predisposizione di atti amministrativi e pareri.

Prova orale

La prova orale comprende le materie oggetto del concorso, oltre alla verifica delle conoscenze informatiche e della lingua inglese.

In presenza di un numero elevato di domande, l’amministrazione può prevedere una prova preselettiva, secondo quanto stabilito dal bando.

Come presentare la domanda di partecipazione

La candidatura deve essere inoltrata esclusivamente online attraverso il portale ufficiale dei concorsi del Policlinico di Messina.

Scadenza: 9 novembre 2026

Per partecipare occorre:

  1. Accedere al portale ufficiale dei concorsi;
  2. Effettuare la registrazione o autenticazione richiesta;
  3. Compilare la domanda di partecipazione online;
  4. Dichiarare il possesso dei requisiti richiesti;
  5. Indicare la propria appartenenza alla categoria riservataria;
  6. Inserire i titoli di studio e gli eventuali altri titoli valutabili;
  7. Allegare la documentazione prevista;
  8. Effettuare il pagamento del contributo di partecipazione di 10 euro.

Tra i documenti richiesti figurano il documento d’identità in formato PDF, il curriculum datato e firmato e la ricevuta del versamento.

È importante compilare tutte le sezioni della piattaforma e inserire i titoli nelle apposite aree: le informazioni riportate esclusivamente nel curriculum potrebbero non essere considerate ai fini della valutazione.

Dove consultare il bando ufficiale

Per conoscere tutti i requisiti, le modalità di partecipazione, le prove d’esame e gli allegati richiesti, è fondamentale leggere il bando integrale pubblicato dall’ente.

Portale ufficiale per le candidature:

https://concorsi.polime.it

Sito istituzionale del Policlinico di Messina:

https://www.polime.it

Altri concorsi e offerte di lavoro per Categorie Protette

Il concorso del Policlinico di Messina rappresenta un’opportunità di inserimento nella Pubblica Amministrazione per i candidati che possiedono i requisiti previsti dalla riserva.

Su Lavoroperdisabili.it puoi consultare altre offerte di lavoro, concorsi pubblici, selezioni aziendali e opportunità professionali dedicate alle persone appartenenti alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.

Visita il portale e scopri le nuove opportunità di lavoro pubblicate in tutta Italia

Concorsi Categorie Protette Novembre 2026: opportunità di lavoro nella Pubblica Amministrazione

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Novembre 2026 porta nuove opportunità di lavoro per le Categorie Protette. Tra i concorsi pubblici in scadenza nel mese ci sono selezioni che riguardano direttamente le persone con disabilità e gli appartenenti alle categorie tutelate dalla Legge 68/99.

La panoramica dei concorsi pubblici di novembre segnala oltre 4.000 assunzioni nella Pubblica Amministrazione in tutta Italia. Tra queste opportunità, alcune sono particolarmente interessanti per chi cerca un impiego attraverso il collocamento mirato.

Vediamo quali sono i bandi da tenere sotto controllo, i requisiti principali e le scadenze.

Concorso Agenzia delle Entrate: 622 posti per categorie protette

Una delle opportunità più importanti riguarda l’Agenzia delle Entrate, che ha riaperto il concorso per 622 Assistenti gestionali, riservato alle categorie protette.

La riapertura consente di presentare domanda anche a specifiche categorie di cittadini stranieri:

  • cittadini dell’Unione Europea;
  • cittadini extracomunitari titolari di permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo;
  • persone con status di rifugiato o protezione sussidiaria;
  • familiari di cittadini UE con diritto di soggiorno, secondo le condizioni previste dalla normativa.

La nuova finestra di candidatura è riservata a chi possiede i requisiti indicati nel provvedimento di riapertura.

Scadenza: 18 novembre 2026.

Per conoscere i requisiti, le modalità di partecipazione e il provvedimento ufficiale, consulta l’approfondimento dedicato al concorso dell’Agenzia delle Entrate.

Piemonte: 1 posto per Coadiutore amministrativo riservato alle persone con disabilità

Un’altra opportunità specifica per le persone con disabilità arriva dal Piemonte.

L’ASL CN1 seleziona una persona da assumere con il profilo di Coadiutore amministrativo presso la sede di Fossano, in provincia di Cuneo.

La selezione è riservata alle persone con disabilità appartenenti alle categorie previste dall’Art. 1 della Legge 68/99, iscritte al collocamento mirato presso i Centri per l’Impiego della provincia di Cuneo.

Le informazioni principali:

  • Ente: ASL CN1.
  • Posti disponibili: 1.
  • Profilo professionale: Coadiutore amministrativo.
  • Sede di lavoro: Fossano (Cuneo).
  • Titolo di studio: licenza media.
  • Contratto: tempo pieno e indeterminato.
  • Orario: 36 ore settimanali.
  • Destinatari: persone con disabilità Art. 1 Legge 68/99 iscritte al collocamento mirato nella provincia di Cuneo.
  • Scadenza: 6 novembre 2026.

Questa selezione è particolarmente interessante perché permette di accedere a un posto nella Pubblica Amministrazione con il requisito della licenza media, fermo restando il possesso di tutte le altre condizioni previste dall’avviso.

Gli altri concorsi pubblici di novembre 2026

Oltre ai bandi riservati alle categorie protette, nel mese di novembre sono previste numerose selezioni pubbliche per diplomati, laureati e candidati con licenza media.

Tra le procedure segnalate figurano:

  • ASL Roma 1: concorso per 268 infermieri.
  • Sanitaservice ASL Bari: 125 assunzioni a tempo indeterminato.
  • Roma Capitale: selezione per 80 insegnanti nelle scuole dell’infanzia.
  • Camera di Commercio di Roma: 47 assistenti amministrativi.
  • Risorse per Roma: 42 assunzioni in ambito tecnico e amministrativo.
  • Università La Sapienza: selezioni per diversi profili.
  • CREA: concorso per tecnologi in Calabria, Liguria e Sicilia.

Questi concorsi non sono automaticamente riservati alle categorie protette. È importante verificare, nei singoli bandi, l’eventuale presenza di posti riservati, quote di riserva o altre disposizioni applicabili ai sensi della Legge 68/99.

Come trovare i concorsi per Categorie Protette

Chi appartiene alle categorie protette dovrebbe controllare con attenzione:

  • se il bando è riservato all’Art. 1 oppure all’Art. 18 della Legge 68/99;
  • se è richiesta l’iscrizione negli elenchi del collocamento mirato;
  • quale titolo di studio è necessario;
  • quali documenti occorre presentare;
  • la scadenza e le modalità di invio della domanda.

È possibile consultare anche il portale inPA e gli avvisi pubblicati dagli enti e dai Centri per l’Impiego.

Lavoro per Categorie Protette: resta aggiornato con Lavoroperdisabili.it

Le opportunità di lavoro nella Pubblica Amministrazione rappresentano un’importante possibilità di inserimento professionale per le persone con disabilità e per gli altri soggetti tutelati dalla Legge 68/99.

Su Lavoroperdisabili.it trovi aggiornamenti su concorsi pubblici, selezioni riservate, offerte di lavoro, iniziative per il collocamento mirato e opportunità in tutta Italia.

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Provincia di Cosenza, concorso per categorie protette: 5 posti amministrativi a tempo indeterminato

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Nuove opportunità di lavoro nella pubblica amministrazione in Calabria per le persone con disabilità. La Provincia di Cosenza ha pubblicato due concorsi pubblici per esami finalizzati all’assunzione di 5 lavoratori appartenenti alle categorie protette previste dall’articolo 1 della Legge 68/99.

I posti disponibili sono suddivisi tra tre istruttori amministrativi e due funzionari amministrativi. Entrambi i profili prevedono un contratto a tempo indeterminato, con orario part-time di 18 ore settimanali.

Le domande devono essere presentate online tramite il portale inPA entro il 4 novembre 2026.

Concorsi Provincia di Cosenza: i posti disponibili

Le selezioni sono due procedure distinte, ciascuna con il proprio bando e la propria domanda di partecipazione.

1. Tre posti di istruttore amministrativo

La Provincia di Cosenza seleziona tre istruttori amministrativi da inserire nell’Area degli Istruttori.

  • Posti disponibili: 3.
  • Contratto: tempo indeterminato.
  • Orario: part-time, 18 ore settimanali.
  • Titolo di studio: diploma di scuola secondaria di secondo grado.
  • Selezione: per esami.
  • Riserva: categorie protette ai sensi dell’articolo 1 della Legge 68/99.

Il profilo è rivolto a chi possiede il diploma richiesto e desidera lavorare nelle attività amministrative di un ente pubblico.

Bando e candidatura: consulta la procedura ufficiale su inPA.

2. Due posti di funzionario amministrativo

È previsto anche il reclutamento di due funzionari amministrativi nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.

  • Posti disponibili: 2.
  • Contratto: tempo indeterminato.
  • Orario: part-time, 18 ore settimanali.
  • Titolo di studio: laurea nelle classi ammesse dal bando.
  • Selezione: per esami.
  • Riserva: categorie protette ai sensi dell’articolo 1 della Legge 68/99.

Per questo profilo è richiesta una laurea in ambito giuridico, economico o politico, secondo le classi di laurea specificate nel bando ufficiale.

Bando e candidatura: consulta la procedura ufficiale su inPA.

Requisiti per partecipare

Per entrambe le procedure è necessario possedere i requisiti generali previsti dal bando e risultare iscritti, alla data di scadenza della domanda, negli elenchi del collocamento mirato previsti dall’articolo 8 della Legge 68/99, in qualità di appartenenti alle categorie di cui all’articolo 1 della stessa legge.

Tra i requisiti indicati figurano:

  • Appartenenza alle categorie protette previste dall’articolo 1 della Legge 68/99.
  • Iscrizione negli elenchi del collocamento mirato richiesti dal bando.
  • Titolo di studio previsto per il profilo scelto.
  • Requisiti di cittadinanza e di accesso al pubblico impiego previsti dalla normativa.
  • Godimento dei diritti civili e politici.
  • Conoscenza della lingua italiana, ove richiesta.
  • Conoscenza della lingua inglese.
  • Conoscenza delle principali applicazioni informatiche e degli strumenti di office automation.

È necessario leggere il bando relativo al profilo scelto per verificare tutti i requisiti, le eventuali equipollenze dei titoli di studio e la documentazione richiesta.

Come si svolgono le prove d’esame

Per entrambi i concorsi sono previste una prova scritta e una prova orale.

La prova scritta potrà consistere in quesiti a risposta multipla o sintetica, nella trattazione di argomenti oppure in un elaborato teorico-pratico, secondo le modalità stabilite dalla commissione.

La prova orale verterà sulle materie previste dal programma e potrà comprendere casi pratici. Saranno inoltre verificate la conoscenza della lingua inglese e le competenze informatiche.

Il programma cambia in base al profilo professionale: per il funzionario amministrativo sono previste, tra le altre, materie come diritto amministrativo, ordinamento degli enti locali, trasparenza, anticorruzione e contabilità degli enti locali. Per gli argomenti completi occorre fare riferimento al rispettivo bando.

Stipendio previsto

Il trattamento economico è regolato dal CCNL del comparto Funzioni Locali ed è proporzionato all’orario part-time di 18 ore settimanali.

Secondo le informazioni riportate nella documentazione consultata, gli importi lordi annui fondamentali sono:

  • Istruttore amministrativo: 17.112 euro, oltre alla tredicesima mensilità.
  • Funzionario amministrativo: 18.573,06 euro, oltre alla tredicesima mensilità.

Agli importi possono aggiungersi le voci accessorie previste dalla normativa e dal contratto collettivo applicabile. Gli importi sono lordi e non corrispondono allo stipendio netto mensile.

Scadenza e modalità di presentazione della domanda

La scadenza per entrambe le procedure è fissata al 4 novembre 2026 alle ore 23:59.

La domanda deve essere presentata esclusivamente online attraverso il portale inPA. Per partecipare occorre autenticarsi con uno dei sistemi di identità digitale ammessi e seguire le istruzioni del bando.

È previsto un contributo di segreteria di 10,33 euro per ciascuna procedura, da versare secondo le modalità indicate nella documentazione ufficiale.

Attenzione: le procedure sono distinte. Chi desidera candidarsi a entrambi i profili deve verificare i requisiti e presentare le domande richieste per ciascun concorso.

Un’opportunità di lavoro pubblico per le categorie protette

I concorsi della Provincia di Cosenza offrono cinque possibilità di inserimento stabile nella pubblica amministrazione per persone con disabilità in possesso dei requisiti previsti dalla Legge 68/99.

La scelta tra istruttore e funzionario dipende soprattutto dal titolo di studio e dai requisiti specifici richiesti. È importante consultare il bando ufficiale e inviare la domanda con anticipo rispetto alla scadenza.

Lavoroperdisabili.it continuerà a segnalare concorsi pubblici e opportunità di lavoro rivolti alle categorie protette, con informazioni su requisiti, scadenze e modalità di candidatura.

Fonte: Provincia di Cosenza e portale inPA. Informazioni aggiornate sulla base dei bandi consultati; per ogni dettaglio fa fede la documentazione ufficiale.

Lavoro Categorie Protette Avellino 2026: concorsi ASL e offerte di lavoro

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Nuove opportunità di lavoro per le Categorie Protette ad Avellino e provincia. Tra le principali selezioni attive ci sono i concorsi dell’ASL di Avellino per un totale di 13 posti, oltre alle opportunità nel settore privato pubblicate sui portali di ricerca lavoro.

Concorso ASL Avellino: 13 posti per categorie protette

L’Azienda Sanitaria Locale di Avellino ha indetto cinque procedure concorsuali per profili amministrativi, informatici e sanitari.

I posti disponibili sono così suddivisi:

  • 6 Assistenti Informatici – Art. 1 Legge 68/99.
  • 4 Assistenti Amministrativi – Art. 1 Legge 68/99.
  • 1 Assistente Amministrativo – Art. 18 Legge 68/99.
  • 1 Fisioterapista – Art. 18 Legge 68/99.
  • 1 Tecnico della Riabilitazione Psichiatrica – Art. 18 Legge 68/99.

La scadenza per presentare le domande è fissata al 5 novembre 2026. Ogni profilo prevede una procedura distinta: è quindi importante consultare il bando corrispondente alla propria candidatura.

Requisiti principali

Per i posti di Assistente Amministrativo è richiesto il diploma di scuola secondaria di secondo grado. Per Assistente Informatico è previsto un diploma informatico o un titolo alternativo accompagnato da una formazione informatica riconosciuta, secondo quanto indicato dal bando.

Per i posti riservati all’Art. 1 è richiesta anche l’iscrizione negli elenchi del collocamento mirato della provincia di Avellino. Per le professioni sanitarie sono necessari i titoli specifici previsti dai rispettivi bandi.

Come candidarsi ai concorsi ASL

Le domande devono essere presentate online attraverso la procedura indicata dall’ASL di Avellino.

Offerte di lavoro nel settore privato ad Avellino

Oltre ai concorsi pubblici, le persone appartenenti alle categorie protette possono cercare opportunità presso aziende e agenzie per il lavoro nei settori amministrativo, logistico, industriale, commerciale e dei servizi.

Le posizioni disponibili possono cambiare frequentemente: prima di candidarsi, occorre controllare che l’annuncio sia ancora attivo e che sia esplicitamente compatibile con la propria iscrizione al collocamento mirato.

Per consultare gli annunci aggiornati:

Collocamento mirato ad Avellino

Chi deve verificare la propria iscrizione o ricevere informazioni sulle procedure di collocamento mirato può rivolgersi ai servizi competenti della Regione Campania e al Centro per l’Impiego di riferimento.

Prima di inviare una candidatura, controlla sempre i requisiti specifici, la riserva prevista dal bando (Art. 1 oppure Art. 18) e la scadenza.

📢 Segui Lavoroperdisabili.it per trovare aggiornamenti su concorsi pubblici, offerte di lavoro e opportunità per le categorie protette in Campania e in tutta Italia.